一、出台背景

　　动漫游戏设计是具有极大市场发展潜力的朝阳产业，是满足人民群众精神文化需求的重要渠道。对于加强未成年人思想道德建设，以文化消费拉动经济增长，以及提升我国国家“软实力”将起到积极地促进作用。四川动漫游戏设计产业对从业人员的需求日益增强，行业人才缺口逐渐增加，更是急需具有高素质、高技术、高能力的动漫游戏设计专业人才。

　　2020年，人力资源社会保障部、文化和旅游部联合出台《关于深化艺术专业人员职称制度改革的指导意见》，要求改进职称管理服务方式，推行代表作制度和全员答辩制度。省委省政府《关于深化职称制度改革的实施意见》要求完善职称评价标准，突出评价专业技术人才的业绩水平和实际贡献。

　　为此，我们从实际出发，坚持问题导向与需求导向，开展了广泛调研，研究制定了《四川省艺术系列动漫游戏设计专业职称申报评审基本条件（试行）》（以下简称《条件》）。此举必将推进我省动漫游戏设计人才科学评价，提升队伍专业化水平，有力促进动漫游戏设计领域人才队伍发展壮大。

　　二、主要内容

　　《条件》共五章20条，主要内容有：

　　第一章“总则”，阐释了制定的目的和依据、动漫游戏设计初、中、高级专业职务名称以及适用范围。第二章“申报基本条件”，从思想政治和职业道德、学历资历条件、专业能力和业绩成果等方面，规定了动漫游戏设计初、中、高级专业职称申报评审基本条件。第三章“破格申报条件”，明确了破格申报的具体要求。第四章“答辩”，明确了答辩情形。第五章“附则”，解释了有关词语、概念，以及若干问题的说明。

　　三、主要特点

　　一是科学制定评价标准。以品德、能力、业绩为导向，以考察艺术水平为重点，分类制定评价标准，科学设置评价条件，进一步破除唯学历、唯资历、唯论文、唯奖项倾向，充分调动艺术专业人员创新创造创业的积极性。

　　二是推行代表作制度。将代表性作品作为职称评审的重要内容，创作作品、设计方案、策划方案、技术报告等均可作为代表作，重点考察作品质量，把社会效益放在首位，把受群众欢迎作为重要依据，坚持人民评价、专家评价、市场检验相统一。

　　三是突出以人为本、服务发展。根据人社部、文旅部《关于深化艺术专业人员职称制度改革的指导意见》要求，对长期在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人员，重点考察其实际工作业绩，适当放宽学历、任职年限和科研能力要求，引导艺术专业人员深入群众、深入生活、扎根基层。

原文链接：http://wlt.sc.gov.cn/scwlt/hyjd/2022/6/15/b135e649a4d646ca937d37dcdba2cf7d.shtml
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。